jobid=A.0.0749
Ben je breed geïnteresseerd en wil je organisaties verder helpen door te adviseren op het gebied van complexe transformaties gericht op de organisatie-inrichting, cultuur en manier van werken? Als consultant Organisatie & Strategie-executie werk je aan projecten met je team bij grote bedrijven in verschillende sectoren.
Organisaties moeten steeds weer inspelen op de snelle digitalisering (bijvoorbeeld door GenAI), benodigde verduurzaming en de veranderende beroepsbevolking van de toekomst. Samen met onze klanten bepalen wij de innovatieve visie, vertalen dit naar een ontwerp van een vernieuwde organisatie en begeleiden hen bij de transformatie. Wij helpen organisaties hun strategische doelen te bereiken door middel van een op maat gemaakt programma. Wij richten ons hierbij op transformatiemanagement, governance, organisatieontwerp, target-operating-model, agile transformaties, digitale cultuur en hoe digitale innovaties een rol spelen. We gebruiken hiervoor onze eigen Capgemini projectmanagement- en changemethodieken.
Jouw mogelijkheden als Senior Consultant – Organisatie & Strategie-executie bij Capgemini Invent
Je werkt mee met het voorbereiden, ontwerpen en doorvoeren van transformaties die onder andere impact hebben op de organisatie-inrichting, hun manier van werken en de cultuur. Concreet betekent dit dat je samen met de klant het doel, de gewenste resultaten en het plan van aanpak van de transformatie opstelt.
- Je houdt je bezig met het structureren en/of digitaliseren van het kernproces van een organisatie of bij het inrichten van een organisatieonderdeel om een nieuwe klantengroep te kunnen bedienen.
- Je vertaalt de vraag naar een maatwerkoplossing die de organisatie nu en in de toekomst wendbaarder en transparanter maakt en implementeert de vaak complexe transformatie met een projectteam.
- Je werkt samen met een team aan de toekomst door de laatste organisatietrends te vertalen naar een Capgemini transformatiestrategie en -aanpak.
Je thuisbasis bij Capemini Invent
Als consultant ben je onderdeel van het Organization, Purpose & Strategy team, een van de teams binnen de unit Workforce & Organisation. Een jong team van zo’n dertig gedreven collega’s die goed voor elkaar zorgen. Samenwerken en innovatie staan bij ons hoog in het vaandel. Er is dan ook altijd wel iemand die tijd voor je vrij kan maken als je vragen hebt of ergens over wilt sparren. Gaat het een keer minder in je privésituatie, dan krijg je de ruimte die je nodig hebt. Ook bieden we je veel mogelijkheden om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken en zorgen we voor coaching. Zeker zo interessant: we beschikken over een internationaal netwerk met collega’s in vijftig landen. En regelmatig organiseren we binnen ons team leuke uitjes.
Benefits
- Direct een vast contract en een passend salaris.
- Volop mogelijkheden om trainingen en opleidingen te volgen, passend bij jouw vakgebied en gericht op jouw persoonlijke ontwikkeling.
- 26 vakantiedagen. Zin in extra veel vrije tijd? Koop dan dagen bij.
- Een pensioen waarvan het werkgeversaandeel volledig wordt betaald en de keuze om dat zelf aan te vullen, zodat je ook op je oude dag nog met plezier aan Capgemini Invent terugdenkt.
- Werken waar je maar wilt met onze connectiviteits- en thuiswerkvergoeding.
- Een snelle laptop en een simkaart die je ook privé mag gebruiken.
- Een leaseauto, NS-businesscard of uitbetaling van je reiskostenvergoeding.
Waarom deze vacature bij jou past
Verbanden leggen en complexe vraagstukken inzichtelijk maken, daar ben je sterk in. Ook kun je structuur aanbrengen, overzicht houden en snel schakelen tussen verschillende zaken in projecten waarbij veel tegelijk gebeurt. Je leeft je vlot in situaties in, legt makkelijk contacten en betrekt op tijd de juiste mensen bij je project.
Kun je er hier ook één of meer van afvinken? Dan ontmoeten we je graag!
- Je hebt wo-niveau in een master in bijvoorbeeld bedrijfskunde, organisatiewetenschappen, verandermanagement of sociologie.
- Je hebt minimaal twee jaar relevante professionele (internationale) ervaring met project- of verandermanagement of consultancy.
- For this role it is a must to speak Dutch (at least B2 level) and live in The Netherlands.
Deel deze vacature: